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技术创新方法(TRIZ理论)培训课程大纲
培训业务 - 技术创新类 来源:益思管理咨询 作者:益思管理咨询 关注:3009 更新时间:2014-2-21 17:31:30

 

澳门葡京网页前 言

 

本课程主要着重培养学员对技术创新方法(TRIZ理论)的应用能力,通过对系统分析、资源分析、物场分析等问题分析方法的诠释,让学员深刻体会寻找问题根本原因的步骤和方法,结合大量实例介绍TRIZ中的概念、解题方法及工具,同时还将学习使用相关工具进行实践演练,在实战中不断体会与理解。

授课过程中,学员可结合自己实际工作中的问题和项目进行演练,切身体会TRIZ中各项工具与方法的应用步骤与作用。

 

培训方式

 

 

 

采取小班授课训练,分组讨论、案例讲解、实战演练相结合的培训方式。

 

葡京娱乐网站课程目标

 

 

 

改变思考问题的模式,启发克服思维定势

掌握系统分析的流程和方法,明确系统中问题存在的区域

掌握矛盾问题分析和解决的流程与方法

掌握物场分析方法和76个标准解法

运用所学流程与方法将实际工程问题进行解决,产生有效的方案构思

掌握S曲线和技术系统进化法则,判断现有产品成熟度和预测新技术的发展方向

为企业培养解决项目问题的创新种子工程师

 

课程对象

 

 

技术部门、研发部门、产品部门等;

技术总经理/副总、公司总工/技术总监、研发项目经理/产品经理、研发总监/研发骨干、市场技术经理成员等。

 

课程大纲

 

       
   

 

 

 

时间

课程内容

第一天

上午

n  TRIZ理论概述

v  什么是TRIZ

v  TRIZ的理论体系

v  TRIZ的价值与作用

v  计算机辅助创新技术——CAI简介

下午

n  创新思维及方法

v  思维惯性

v  TRIZ中创新思维方法

n  实践问题演练

第二天

上午

n  系统分析方法

v  功能的定义

v  功能的分类

v  建立功能模型的步骤

n  实践问题演练

下午

 

n  资源分析方法

v  资源的分类

v  资源利用的原则

v  九屏幕法在资源分析中的应用

v  利用系统的资源解决问题

v  三轴分析法简介

n  实践问题演练

第三天

上午

n  技术矛盾与创新原理

v  技术矛盾定义

v  40个创新原理

v  39个通用工程参数

v  矛盾矩阵

v  运用创新原理解决技术矛盾的步骤和技巧

n  实践问题演练

第三天

下午

n  物理矛盾与分离方法

v  物理矛盾定义

v  分离方法

v  运用分离方法解决物理矛盾的步骤和技巧

n  实践问题演练

第四天

上午

n  技术进化法则

v  S曲线

v  技术系统进化法则的介绍及应用

v  产品成熟度预测

n  实践问题演练

下午

n  物场分析方法

v  物质和场的概念

v  标准解法的由来

v  76种标准解法详解

v  物场分析方法的解题流程

n  实践问题演练

第五天

上午

n  科学效应

n  CAI技术应用简介

n  实践问题演练

下午

n  培训总结及考核

 

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